派遣会社ランキング【※人気サイトの評判を比較!】

派遣会社の選び方

派遣という勤務形態も昔に比べて一般的になりました。今では福利厚生も充実していたり、自分の条件を満たした働き方ができるなど、派遣にも自由度が上がりました。

たくさんある派遣会社の中でもまずオススメなのがテンプスタッフです。全国の派遣求人も網羅しているネットワークがあり、大手企業の求人も多く取り揃えている今人気の派遣会社です。

優良求人たくさん!派遣会社ランキング!

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テンプスタッフ テンプスタッフ株式会社 詳細
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■大手人材派遣会社の筆頭的な存在であり、その歴史は40年以上を誇っている。
コンサルティングに時間を掛けてくれると評判で、後悔のない派遣求人に巡り会えると評判。
■語学系の派遣求人や、理系職種、営業・接客といったジャンルの派遣求人に強い特色を持つ。
紹介予定派遣の案件が充実していると評判で、派遣の先に正規雇用を目指すことが出来やすい。
自習トレーニングコーナーが各拠点に設置されていることから、スキルや知識のアップが出来る。
■プロのカウンセラーが常駐しており、無料でのカウンセリングを受けることが可能。
■TAMSというオリジナル診断があることから、自分が気がつかない強みを発見することが出来る。
■社会保険、有給休暇、定期健康診断など、福利厚生面の待遇も充実している。



リクルートスタッフィング 株式会社リクルートスタッフィング 詳細
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■首都圏を中心として全国に多くの拠点を持っている総合型の派遣会社。求人数トップクラス。
2ヶ月超の派遣期間案件も多く、こういった案件では社会保険の加入も受けることが出来る。
基準を満たせば、派遣社員が気になっている健康診断も毎年行ってくれる充実した福利厚生。
■継続勤務6ヶ月以上であれば、有給休暇を取得することも可能。待遇面がかなり高い。
■リクルートが母体であることからも、特に大企業求人に強いという特徴を持っている。
■企業は実績と信頼感、知名度で派遣会社を選ぶもの。これらの条件を満たした派遣会社。
同じ業界、同じ職種であっても、信頼度が高いからこそ、時給などの給与面が高い。
■派遣業界のリーディングカンパニーであることからも、法令遵守や派遣システムが整っている。



オー人事ネット 株式会社スタッフサービス 詳細
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■業界大手の派遣会社のひとつ。知名度も高いことから、全国各地での派遣求人を網羅。
総合型の派遣会社であることから、求人の種類も幅広く、絶対数も多いという特徴を持つ。
ビジネスマナー研修や自宅で受けられるe-ラーニングなど教育制度が整っている派遣会社。
■一般事務やアシスタント系の職種に強く、スタンダードな派遣求人と巡り会いたい方にはお勧め。
■紹介予定派遣が豊富だから派遣契約の先に正社員になりたい方には、お勧め出来る派遣会社。
営業担当者などのサービスが高いと評判で、入職後のアフターフォロー体制も整っている。
■登録後すぐに求人を案内するスピーディーな求人紹介も強みの一つ。早く働きたい人にお勧め。



アデコの人材派遣 アデコ株式会社 詳細
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世界規模で有名な派遣会社。グローバルに活躍したいという方にはお勧めの派遣会社の一つ。
■外資系企業を中心を国内でも豊富な求人を有しており、100以上もの拠点を国内でも有している。
OA関連の職種に強く、関連する様々な教育サポートが充実していることもウリの一つ。
■世界規模の派遣会社であることから、語学系のスキルアップ研修に定評がある。
■派遣の仕事を経て、スキルアップやキャリアを積みたいのであれば、断然にお勧めの派遣会社。
■クラブオフという福利厚生が充実しており、派遣登録をしているだけで利用出来るものも。
■担当者のサポート力には定評。派遣先にも定期的に顔を出してくれるという手厚いサポート。
■登録者の希望を第一に考えてくれ、安定就業率の高い案件を紹介してくれると高評価。



ランスタッド ランスタッド株式会社 詳細
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世界トップクラスの売上高を誇っている派遣会社の一つ。規模の大きさも世界最大級。
■50年以上の歴史を誇っていることから、大手企業との付き合いがあり求人の質が高い。
オフィス関連の派遣求人には特に強く、このジャンルの仕事を探している方にお勧め。
雇用保険や社会保険、労災保険といった各種保険に加入でき、福利厚生に秀でている。
■パソコン関連のスキルアップ研修や、資格取得のサポートや語学スクールの割引制度あり。
派遣登録者用にスタッフサポートセンターが設けられており、不安や不満をスピーディーに解決。
■スタッフを大事にしてくれる派遣会社として有名で、健康相談受付を24時刊体制で完備。
■保育料補助金制度なども充実していることから、小さなお子さんをお持ちの女性などにもお勧め。



派遣会社登録前の比較ポイント

派遣という就業スタイルは、アルバイトとも、契約社員とも、まして正社員とも違ったカラーがある働き方になるものです。こういったことから、派遣社員という就業スタイルを選択した場合であれば、それぞれに独特の就職活動があるわけです。一般的に派遣社員として仕事を探す場合には、派遣会社に登録をし、仕事を紹介してもらうというケースが一般的な方法なのです。個人レベルの就職活動で派遣契約を結んでいるというパターンは、そこまで多くはないでしょう。

派遣社員として、良質な条件の職場に入職したり、待遇面の良い職場を紹介される。また、派遣社員としての働き方を長続きさせるためのコツとしては、やはり複数の派遣会社に登録をすることが大事だとされています。求人数が多く、トータル面で多くの業界に幅広く派遣先を持っている会社に登録をする。他にも自身が業界経験があり、得意分野と思っているジャンルに強い派遣会社に登録をする。

最後に、求人の絶対数は少ないけれど、キャリアパスの相談などに定評があるなど、何かしらの強みを持っている派遣会社に登録をするといった具合に最低でも3社くらいに複数登録をして、仕事の紹介をしてもらい、それぞれの派遣先の条件などを比較して派遣先を決めるといった方法が何気にベターな使い方になります。とはいうものの、どんな派遣会社にでも登録をすればいいというわけではありません。上記に述べたようにそれぞれに使用用途のようなものを見出し、しっかりと選ぶことが重要になるのです。

なぜ大手と呼ばれる派遣会社以外にも、大なり小なり多くの派遣会社が存在しているのかというと、それぞれの派遣会社には、やはりそれぞれのカラーというものがあるからにほかなりません。大手の派遣会社は、総合型と呼ばれるものであり、この分野が強いといった強力な特色は持っていないことが多いものなのです。しかしながら、総合型には総合型の良さがあります。それは企業への知名度が高いということです。実績もないような怪しい会社に人材募集を出す企業はそこまで多くはないのです。

こういったことを考慮し、登録先の派遣会社を選ぶ時には、慎重に行きましょう。会社の規模や運営元をチェックすること。他にも紹介される案件の平均時給。福利厚生などの付加価値。派遣として紹介されるまでの研修制度などなど。こういったポイントをチェックしておき、なるべく充実している派遣会社を選択することで派遣での仕事の成功・不成功が変わってくるのです。


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